Служба занятости помогает найти работу – а значит, достойное место в жизни
(Окончание. Начало в № 15 от 13 апреля 2016 года)
Со дня образования службу занятости в районе возглавляла Нина Трушина, умело и эффективно руководившая учреждением и добиваясь при этом высоких результатов. Она награждена почётными грамотами и знаками отличия за многолетний добросовестный труд.
С первых лет становления службы занятости специалисты Нина Позднякова, Галина Лунькова, Раиса Кузнецова, Марина Дильдина, Татьяна Аппоротова зарекомендовали себя как высококвалифицированные кадры, решающие проблемы трудоустройства и адаптации к рыночным условиям всех слоёв населения района.
На смену им приходили новые сотрудники Виктор Трушин, Раиса Земцова, Таисия Дюкова, Александр Садовов, которые также с огромной ответственностью решали важные социальные, экономические задачи, достигали поставленные перед ними цели.
Сегодня основные направления государственных программ занятости населения в нашем районе реализуют инспекторы Елена Ишханова, Елизавета Самодурова, Татьяна Катаранова, Ольга Эктова и Татьяна Глазкова.
Есть спрос, будет и предложение
Служба занятости представляет собой гибкую структурно-функциональную систему, которая позволяет достаточно активно контролировать ситуацию на рынке труда, видеть проблему каждого человека, возвращать ему конкурентоспособность и надежду, уважать его личность и содействовать развитию. Она является единственной службой, которая работает как с гражданами, так и с работодателями.
Сотрудники продолжают трудиться в оперативном темпе, набранном за годы успешной работы, располагают всем необходимым. Отработана технология по приёму и обслуживанию клиентов, их с каждым годом обращается всё больше.
За время работы службы занятости в поисках вакансий сюда пришли 5611 человек, из них трудоустроено более 75 процентов. На обучение направлено 325 безработных граждан. В общественных работах приняли участие 1034 человека.
Служба занятости способна эффективно противостоять безработице во взаимодействии с работодателями, общественными организациями и органами государственной власти.
Для улучшения демографической ситуации район с 2011 года участвует в региональной Программе по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом. За эти годы бондарская земля приняла 99 участников программы и членов их семей. Центр занятости способствует трудоустройству соотечественников.
Большая работа проведена по оказанию помощи по трудоустройству граждан, вынужденно покинувших территорию Украины.
История развития государственной службы занятости в рыночных условиях убедительно доказала её способность гибко реагировать на изменение ситуации, будь то экономический подъём или спад, и адаптировать традиционные методы обслуживания безработных к вызовам времени.
Служба занятости за время своей работы помогла многим десяткам гражданам найти дело по душе, получить конкурентоспособные профессии и специальности, даже организовать своё дело.
Одним из приоритетных направлений государственной политики является развитие малого и среднего предпринимательства. Малый бизнес позволяет более эффективно использовать местные ресурсы, создавать новые рабочие места. Организация самозанятости безработных в рамках Программы дополнительных мероприятий по снижению напряжённости на рынке труда позволила 211 безработным заняться частным бизнесом.
За последние годы 50 человек получили грант в размере 250 тысяч рублей на открытие собственного дела: развитие молочного производства, кролиководства, овцеводства, выращивание и откорм молодняка крупного рогатого скота на мясо.
К октябрю 2015 года в районе было зарегистрировано 62 малых и средних предприятия. Среднесписочная численность работников, занятых там за прошлый год составляет 590 человек.
Центр занятости решает и социально-экономиче-ские задачи. В рамках мероприятия «Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей» создано и оборудовано 18 дополнительных рабочих мест в организациях и учреждениях
района.
Ежегодно совместно с органами самоуправления, образования, работодателями всех форм собственности центр организует временное трудоустройство подростков. Это важно для снижения уровня подростковой преступности, наркомании, безнадзорности, приобщения к труду и получения профессионального опыта.
Для социальной стабильности
Новыми направлениями деятельности службы занятости стало сотрудничество с работодателями по решению проблемы легализации трудовых отношений и ликвидации негативных социальных последствий выплаты «теневой» заработной платы.
Расширяется круг услуг, предоставляемых службой занятости населению, эффективно решаются государственные задачи по снижению напряжённости на рынке труда, что является залогом поддержания социальной стабильности на территории района.
