Каждая нам известна, потому что всегда на виду те, кто, по словам губернатора Александра Никитина, своим трудом приумножает, бережно сохраняет и популяризирует богатое культурное наследие Тамбовщины, способствует укреплению духовно-нравственных основ общества, несёт высокую просветительскую миссию и, что сегодня особенно важно, утверждает ценность творческого труда, новаторского мышления, стремления к поиску новых форм художественного самовыражения.
Марина Чичканова, хормейстер Дворца культуры, руководитель образцового детского ансамбля эстрадной песни "Неразлучные друзья, работает с необыкновенным воодушевлением со своими подопечными.
Ольга Иванова приветливо встречает всех приходящих в городской музейный историко-просветительный образовательный комплекс, где она трудится с 2001 года. Сначала была заведующей отделом экскурсионно-массовой работы, а теперь, более десяти лет, - главный хранитель фондов музейного комплекса. Велика ее ответственность за хорошую судьбу и состояние всего фонда музея.
Татьяна Зайцева, библиограф центральной городской библиотеки имени В. Маяковского, отвечает еще и за работу публичного центра правовой информации. Она становилась победителем областного конкурса "Лучший работник библиотеки Тамбовской области".
Многие десятки лет работы в музыкальной школе (сейчас детская школа искусств) за плечами у педагога Нины Павлиновой, заслуженного работника культуры РФ. С нею коллектив редакции "Нашего вестника" видится каждую неделю: Нина Ивановна приходит за свежим выпуском газеты по альтернативной подписке. И очень часто заходит разговор о том, чему она посвятила всю свою жизнь, - взращиванию юных музыкальных талантов. Преданность профессии - ее отличительная особенность. Образно говоря, рецепты хорошего настроения - в руках каждого из названных работников культуры Котовска.
Как сообщила начальник отдела культуры и архивного дела администрации города Татьяна Лукошина, все четверо котовчанок стали победителями областного конкурса на присуждение стимулирующих выплат лучшим работникам учреждений культуры области. Вместе с ними стимулирующую поддержку в размере 50 тысяч рублей получат еще 89 лучших сотрудников культурно-досуговых, образовательных учреждений, библиотек, музеев, архивов Тамбовщины, а также непосредственно целый ряд учреждений культуры области. Система материальной поддержки и стимулирования деятельности учреждений отрасли культуры и их работников сформирована в регионе в рамках исполнения майского указа президента России Владимира Путина. Развитие сферы культуры, поддержка инновационных проектов, талантливых творческих людей - составляющие одной из Стратегических инициатив главы государства. Стоит добавить, что в ноябре с.г. на Санкт-Петербургском международном культурном форуме названы регионы-лидеры по темпам развития культуры. Тамбовская область заняла первое место в десятке лучших.
